株式会社鎌倉パスタ

会社メッセージ

大手企業ならではの充実した福利厚生

私たちは、東証プライム上場・サンマルクホールディングスのグループ企業だからこそ実現できる、業界トップクラスの充実した福利厚生と待遇を用意しています。
・リフレッシュ休暇5日間と合わせて年間休日113日（2年目以降）を確保し、プライベートの時間も充実。
・社会保険完備はもちろん、昇給年1回・賞与年2回、そして退職金制度など、将来設計をしっかり描ける仕組みが充実しています。
・結婚や出産など、ライフステージが変わっても活躍し続けられる環境です。
・家庭との両立を実現しながらキャリア築いてるスタッフが多数おります！

「10年後、20年後」の活躍まで見据えた環境が、ここにあります！

安定企業で充実のキャリアパス

当社では、多様なキャリアパスを用意されており、やりがいと向上心を持って成長できる環境が自慢です。
店舗スタッフから現場を極めた後も、可能性は無限大です。店長経験を通じて得たノウハウを活かし、販売促進部(商品開発、マーケティング等)、店舗開発部、教育部門など、専門部署への異動も積極的にサポートしています。

あなたの「やりたいこと」を会社が用意する多様なポジションで実現し、食のプロフェッショナルとして、どこでも通用するスキルを身につけることができます。

充実の研修プログラムで入社後も安心できます

全国各地の店舗で入社研修を受けていただき、ビジネスマナーや当社の基本理念、専門知識などをじっくり習得します。経験豊富な店長がOJT（実務指導）で、基本的な店舗業務をマンツーマンで指導し、しっかりとサポートします。
現場での経験を深めた後も、定期的に本社での研修を実施いたします。
一人ひとりの習熟度に合わせてスキルを磨き続けられるよう、会社全体でしっかりとサポートします。
「いきなり現場に丸投げ」は一切ありません。 安心して一歩ずつ業務に慣れながら、着実に自身のスキルを磨き、ステップアップするための環境が万全に整っています。

担当者からメッセージ

入社してあなたに目指していただくのは、単なる「店長」ではありません。 人・モノ・金・情報を動かし、店舗というひとつの組織を成長させる「経営者」です。

鎌倉パスタには、自分のアイデアを形にできる自由度があります。地域のお客様に愛されるためのフェア企画、スタッフの育成、売上管理まで。 若手のうちから大きな裁量を持ち、ビジネスの最前線で成長できる環境がここにはあります。

サンマルクホールディングスグループという安定した基盤の上で、 あなたの可能性を、思い切り試してみませんか！